ABSRTAK

Sandra (C1A315204) 2019. Pengaruh Tingkat Upah Terhadap Kinerja Karyawan Pada Baitul Ma’al Wattamwil (BMT) Di Kelurahan Lipu Kecamatan Kulisusu Kabupaten Buton Utara. DIbimbing oleh H.Akhyar Abdullah sebagai pembimbing I dan Sitti Hairani Idrus sebagai pembimbing II.
Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh tingkat upah terhadap kinerja karyawan. Sampel dari penelitian ini sebanyak 45 orang responden yang merupakan para karyawan di baitul ma’al wattamwil (BMT).
Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode survey, dengan menggunakan sumber data primer. Pengumpulan data dilakukan menggunakan instrument kuesioner atau angket. Berdasarkan tingkat eksplanasinya, tergolong sebagai penelitian asosiatif atau hubungan, yaitu penelitian yang mengetahui hubungan sebab akibat.
Berdasarkan hasil penelitian ditemukan bahwa, upah memberikan pengaruh yang positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai pada Baitul Ma’al Wattamwil (BMT) di kabupaten buton utara.

Kata kunci: Tingkat Upah, Kinerja Karyawan