RUSWATI (G2D1 16 102) “Pengaruh Kompetensi, Keterlibatan Kerja Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Lingkungan Hidup Dan Kehutanan Kota Kendari” dibimbing oleh Ibnu Hajar dan Sri Wiyati Mahrani
Tujuan penelitian ini adalah Untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Kompetensi, Keterlibatan Kerja Dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Pegawai Dinas Lingkungan Hidup Dan Kehutanan Kota Kendari. Penelitian ini menggunakan sampel sebesar 100 responden yang merupakan Pegawai Dinas Lingkungan Hidup Dan Kehutanan Kota Kendari. Teknik Analisis yang digunakan adalah teknik analisis statistik deskriptif dan statistik inferensial. Alat Analisis yang digunakan untuk menjawab hipotesis dalam penelitian ini menggunakan model persamaan struktural (SEM) dengan menggunakan software AMOS versi 20.
Hasil penelitian menunjukkan bahwa Kompetensi berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap kinerja pegawai Dinas Lingkungan Hidup dan Kehutanan Kota Kendari. Keterlibatan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap terhadap kinerja pegawai Dinas Lingkungan Hidup dan Kehutanan kota Kendari, Komitmen organisasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap terhadap kinerja pegawai Dinas Lingkungan Hidup dan Kehutanan Kota Kendari

Kata Kunci: Kompetensi, Keterlibatan Kerja, Komitmen organisasi, Kinerja Pegawai